岗位职责
1、组织制定和完善公司各项质量管理制度并贯彻实施；
2、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和负责生产线质量运行状态的监控和持续改进措施；
3、制订质量管理部的年度、季度和月度计划，汇总质量信息，编制质量报告；
4、负责建立、实施企业管理体系，组织编写管理手册等文件，负责贯彻落实公司质量方针和质量目标,策划、组织公司管理体系的运行维护、绩效； 5、监督、推进管理体系在公司各部门的运行，组织内审、外审；协助质量总监准备管理评审，进行管理评审的输出实施并组织相关部门进行持续改进；
6、参与处理重大质量事故，处理企业一般质量事故，制定预防措施并组织实施，督促质量改进工作的开展，提升质量管理水平；
7、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作；
8.、根据公司整体质量状况组织制定质量控制方案，监控产品全程质量，包括进料、制程和出货检验；负责生产制程中的品质管理和改善工作；
9、负责组织相关部门对完工的工程项目进行工程内检； 10、制定监造计划并组织实施，处理重大质量问题；负责客户管理及客户投诉的应对工作；
11、参与采购部组织的供方评价活动，从质量体系等资质情况、质量保证能力、产品满足要求的程度等质量的角度对拟加入合格供方进行评价，确保供方及其产品的质量满足要求。
12、负责实验测量设备的管理和使用等；
13、制订部门年度培训计划及企业质量培训计划，指导、检查下属的工作；
14、负责组织质量管理体系及质量控制方面的培训；
15、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求
1、统招本科及以上学历，机电或自动化类相关专业，15年以生产制造型行业工作经验，10年以上管理岗经验；
2、对现代生产管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；熟悉研发、生产、销售等相关环节的质量控制；
3、熟练运用质量管理工具及方法，了解现代制造业的管理方法；
4、熟悉ISO9001、ISO14000、ISO18000、ISO27001等公司现有管理体系要求；以及适合公司未来发展所需要的管理体系建立工作；
5、熟悉质量安全管理相关法律法规；
6、具备良好的组织管理能力、领导管理能力、沟通协调能力、判断力和决策能力；
7、具备较强的质量管理能力和质量问题处理能力；
8、负责组织管理体系，并进行监督和指导，维持体系有效运行。