当前位置: 首页 > 高薪岗位 > 服装事业部总裁(建筑猎头职位)

职位描述

岗位职责
1、负责服装、服饰品类业务板块从0到1到100整体发展;
2、编订、完善服装、服饰品类业务板块战略规划、中长期计划等;
3、独立建立服装/服饰品从市场细分、品牌定位、产品研发,到供应链合作、成本控制、营销宣传、渠道管理等的全业务运营体系;
4、制定服装服饰事业部年度运营计划、达成策略、费用预算,主持部门组建、招聘考核、工作管理,建立相关的工作运营机制;
5、对服装服饰板块业绩指标、供应链指标、用户指标、品牌指标等负责。

任职要求
1、32-42岁,本科以上学历,特别突出者年龄可放宽;
2、中国知名轻资产运作类型服装或服饰品类公司总裁、运营副总裁或服装服饰板块总经理2年以上经历,负责达5亿规模的服装或服饰品牌全体系建设运营招商销售;
3、精通服装或服饰市场业务,对服装或服饰品牌、产品、线上、线下运营有深入研究和丰富资源,熟悉新媒体营销;
4、最近2年的平均就职总收入证明不低于60万/年;
5、形象气质佳、中华文化素养高,领导力突出,演说能力强。
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