岗位职责
1、从内控组织保障、内控意识、内控目标、流程控制、稽核改进等方面建立内控体系，强化企业管理健全自我约束机制，促进公司规范运作和健康发展；
2、负责公司的内控管理工作，与业务部门沟通跟进内控问题，改进建议的落实；
3、负责监督、内控报告工作执行情况，报告公司整体内控状态；
4、参与公司经营决策，为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案和相应法律依据，保障公司经营决策的安全性和合法性；
5、建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节；
6、完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化；
7、参与企业的投资、融资、资产转让、股权等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务；
8、 协助部门经理牵头组织各部门建立合同台帐、整理、归档合同文件。
任职资格
1、教育背景：大学本科及以上学历，法律专业，具有法律职业资格证书者优先考虑；
2、有5年以上法律工作经验，具备扎实的法律基础知识，熟悉与公司业务相关的国家法律法规；
3、文字组织能力强，擅长法律文书文档的撰写，具有起草、修改各类法律文书经验；
4、有责任感、良好的沟通能力及抗压能力。
渝公网安备50009802501907号
人力资源服务许可证 渝人服证字[2019]第0700001613号
