来源：南方新华猎头 | 发布时间：2022-11-07
现代企业面临着越来越激烈的人才竞争，尤其是高端人才的竞争直接影响企业未来的发展。企业在选择高端人才时，通过猎头公司的推荐是一个值得考虑得有效途径。但是现在国内猎头行业尚晚国外30多年，时间比较短，猎头公司良莠不齐，尤其是最近几年猎头公司多的数不胜数，最新官方数据显示全国大大小小猎头公司已有近10万家，那么企业如何选择适合自己的猎头公司合作呢？
小新给大家几点建议，希望在选择猎头公司的时候能有所帮助：
1：看公司优势，每家猎头公司都有其专注的一个或几个行业，看他是否擅长自己公司所在行业的职位。
2：看企业品牌，做得好的猎头公司自然会形成一定的知名度和口碑，可以去网络上看看猎头公司的口碑评价，尽量选择知名猎头公司。
3：看猎头顾问，猎头服务的好坏除了看猎头公司外，猎头顾问的能力和专业度也很重要，可以通过沟通行业现状、招聘背景和岗位稀缺性，岗位市场薪资，判断猎头的专业性。
4：看猎头报告，猎头报告是猎头公司为用人企业的招聘职位提供候选人的报告。
5：看服务客户，知名企业对猎头公司的选择是有比较严格标准的，可以看看服务过哪些知名企业和同行业客户。
6：看是否盲目承诺，即便是最出色的猎头公司也不可能对每个猎头职位有100％的把握。
7：看猎头公司人员稳定性，管理规范猎头公司的人员稳定性和凝聚力是比较高。
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