企业委托猎头公司招聘的流程是怎样的?
猎头公司的招聘流程一般包括以下几个步骤:
需求确认:与企业方沟通确定招聘职位、条件和要求,以及职位的详情和薪酬范围等。
人才调查:运用猎头公司的人脉资源、数据库等工具,对招聘职位和相应的人才进行调查;对符合条件的人才进行初步筛选。
面试:面试符合条件的候选人,了解其个人和专业背景,判断其是否符合职位要求。
汇报:对面试合格的候选人进行汇报,企业方选择面试通过的候选人进行最后的面试,并选择一位候选人。
跟进:在候选人入职后,猎头公司会继续为企业方进行后续跟进服务,确保新员工的工作稳定度和融入度。
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猎头公司招聘