找猎头公司招聘有啥好处呢?难道就是贵吗?
猎头招聘相对于现场招聘、网络招聘、社会招聘的优势主要表现在以下几个方面:
1、及时性强,猎头公司作为一家专业的招聘机构,一般具有反应快的特点。
2、人岗匹配度高,猎头公司专业顾问将详细分析用人单位的岗位职责,制定符合岗位实际要求的岗位,清楚了解哪个城市、哪个行业、哪个企业能找到合适的人选,确保岗位匹配度高。
3、招聘成功率高,猎头公司与企业人力资源部门相比,在资源、招聘渠道和招聘经验都要稍胜一筹,从而保证了较高的招聘成功率。
4、保障性强,通过猎头招聘的人才一般有3-6个月的保证期。
5、保密性强,企业在招聘高层人员时,会有各种各样的考虑,比如想对岗位工资保密、新招聘人员取代现有在职人员、指定人员招聘等,在上述情况下,可以充分利用猎头招聘的保密性,减少招聘过程中的意外干扰。
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猎头公司招聘