来源: | 发布时间:2023-10-27
如何识别伪猎头公司?
识别"伪猎头"
从时间上来说,按现有的程序完成一个委托通常是一个半月。当然也会提前完成,一个月时间就会完成一个职位的委托。通常职位越高,操作周期越长,技术类职位的完成时间最短。
接到一个委托定单后,我们会在三天内搜寻20多位符合条件的候选人,再用三天的时间进初步的筛选。一周之后,我们约见面试,同时做背景调查。在后来的三天我们会做评估报告,背景调查报告和他个人的详细资料递交给客户。同时要求客户一周之内给我们回复是否面试,面试后五个工作日内决定是否录用。
如果说10天半个月就完成了客户的委托,从时间概念上来说我们认为这不是严格意义上的猎头。我们也曾经给一家IT企业在短期内找到一个总工,但我们自己不认为这是猎头,而是一个简单的人才信息的采集与提供。
一个专业规范的猎头公司,它应该是人员架构比较清晰,运作流程也很清晰,一步扣一步的。有部分猎头公司的猎头操作是从第一步跳到第四步,中间背景调查、筛选、评估基本省了,选几个人选直接就送去面试了,我们称他们是"伪猎头"。
南方新华【www.nfxhlt.com】tony整理
关键词: 猎头公司
南方新华版权所有 Copyright © 2022-2023All rights reserved 备案号:渝ICP备16001234号-1