重庆前十猎头公司的服务流程-「南方新华」24小时极速招聘

来源： | 发布时间：2023-12-27

南方新华小编——Judy编辑

如今，各行各业都越来越重视人才，在这种情况下，猎头地位逐渐凸显。他们根植于各行各业，寻找那些有能力、有经历的人才，为客户提供优秀的人力资源。

本文简述重庆前十猎头公司的大致服务流程，以便于读者初步了解猎头公司。

1.了解客户

猎头顾问在做单前，首先要熟悉客户企业的一些基本信息，包括企业的组织架构、业务发展、薪酬级别、用人要求等，为提供个性化的解决方案作出准备。当对企业有一定认识后，还要全面和透彻地理解岗位职责，工作内容等，描绘出招聘人选画像，确保为客户推荐匹配度最高的人才。

2.寻访mapping

根据企业情况，猎头明确行业规模内哪些公司的人是企业想要的，对行业及地区的品牌公司进行寻访调查，选定客户想要的对标公司，在人才库中搜寻能力和经历与岗位相匹配的候选人，或者通过其他渠道寻找，罗列出目标人选，最终勾画出人才地图。

3.沟通甄选

重庆前十猎头公司在深入做某一个行业或岗位时，需要快速积累研究相关专业知识，才能更好地同懂行的候选人沟通，更要学会针对岗位和候选人，设计问题。猎头会通过面试，电话，线上沟通等方式评估每一个候选人的意愿度，个人能力以及其他因素，以判断是否符合客户公司的用人要求。

4.推荐跟进

重庆前十猎头公司对优质候选人的简历进行优化，制作人才推荐报告，给候选人做面试辅导。每一轮面试前后，猎头都要做好跟HR以及候选人之间的互动沟通，及时更新HR面试反馈，同时帮助候选人进行总结复盘，问题分析。

5.背调

在客户正式发出录用意向后，对候选人进行一遍全方位的背景调查，做好风险控制，保证候选人能正常按时入职。定期对试用期的候选人跟进沟通，及时解决候选人遇到的一些问题，确保候选人能快速适应新的工作环境。

以上就是重庆前十猎头公司的服务流程，大致分为5个步骤，了解客户，人才寻访，候选人沟通，推荐跟进和背调。每个环节都需要专业知识和经验，以确保为客户提供高质量的招聘服务。

以上就是「南方新华——24小时极速猎头」带来的重庆前十猎头公司服务流程的全部内容！

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