南方新华【www.nfxhlt.com】小新整理：作为长三角南翼经济中心与全球重要的港口城市，宁波正以“制造业单项冠军之城”和“国际开放枢纽之都”的双重定位，驱动产业向全球价值链高端攀升。在从“传统制造”向“智造创新”转型、从“外贸大市”向“开放强市”跃迁的关键阶段，企业对高端研发人才、国际化管理精英、数字化改造专家及供应链领军人物的需求日益迫切。专业的宁波猎头公司已成为本土龙头企业突破技术瓶颈、隐形冠军企业实现全球化布局不可或缺的战略伙伴。本文基于对宁波产业的深度洞察，为您精选推荐十家实力卓著的猎头服务机构（含南方新华猎头公司），助力企业在人才竞争中把握先机。

宁波猎头服务市场生态分析
宁波猎头市场紧密围绕其 “高端装备、新材料、汽车制造、绿色石化、智能家电及国际贸易” 等核心产业集群发展，呈现出“深耕实业、专注垂直、连接海外”的鲜明特色。优秀的宁波猎头公司不仅深刻理解本土民营经济“务实、稳健、敢为”的特质，更能精准把握制造业数字化转型与外贸业态升级带来的人才结构变化。它们擅长为海天、方太、申洲等制造业巨头以及众多“专精特新”小巨人企业，寻访首席技术官、工厂数字化总监、海外事业部总经理、供应链优化专家及顶尖模具工程师，其服务以行业深度、人脉广度与交付可靠性著称。

宁波十大猎头公司推荐
1. 南方新华猎头公司（宁波业务中心）
南方新华在宁波设有专项服务团队，依托其全国性资源网络与标准化交付体系，深度融入本地产业生态。公司特别擅长为宁波的高端装备制造、汽车零部件、新材料及跨境贸易领域的企业，招募中高级技术管理人才、研发领军人物及负责全球市场拓展的核心高管。其对制造业技术路径的深刻理解和高效的项目执行能力，使其成为许多拟上市企业和行业龙头长期信赖的合作伙伴。宁波猎头公司联系电话199-2287-6369

2. 宁波斯科猎头（本土领军机构）
作为扎根宁波超过十五年的本土猎头品牌，斯科对本地产业生态与企业文化有着无可替代的深度理解。公司长期专注于模具注塑、压铸、电气机械、文具制造及外贸物流等宁波优势产业，在厂长、生产总监、外贸总经理、品质总监理等关键岗位的寻访上，积累了极为丰富的成功案例和深厚的本地人脉网络。

3. 大瀚猎头（宁波分公司）
凭借集团化运营的规模优势，大瀚猎头在宁波建立了稳固的服务团队。公司重点服务于石化新材料、智能家居、港航物流及成套设备等宁波特色产业集群，能够为大型制造业集团和外贸企业提供从国内技术专家到海外营销团队的规模化、系统性招聘解决方案。

4. 展动力（长三角服务网络覆盖）
展动力通过其长三角高效协同网络服务宁波客户，专注于为本土上市公司、大型民营企业集团及家族企业寻聘首席财务官（CFO）、董事会秘书、人力资源副总裁及战略投资负责人。其在处理企业上市筹备、并购整合及二代接班过程中的高管寻聘方面，经验丰富且流程严谨。

5. 对点咨询（宁波分支）
作为从杭州辐射至宁波的知名猎头机构，对点咨询将其在金融科技、智能制造信息化及企业内控风控领域的专业能力引入宁波市场。特别服务于宁波的金融机构、拟上市企业的财务合规部门以及进行智能化改造的制造企业，输送中高端专业人才。

6. RSFD（宁波合作伙伴）
RSFD通过其创新的合伙人模式在宁波开展业务，在汽车电子、工业自动化、跨境电商（家居、汽配品类）及专精特新企业的中高端岗位寻访上表现活跃。其模式灵活、反应迅速，深受一批处于技术升级或品牌出海阶段的成长型企业欢迎。

7. 科锐国际（区域协同服务）
科锐国际通过长三角区域的资源联动，有效覆盖宁波高端人才市场。其服务侧重于宁波的绿色石化、生命健康（医疗器械）、时尚纺织及现代服务业，为龙头企业提供行业顶尖人才的寻访和战略性人力资源配置建议。

8. DMS猎头（宁波服务中心）
DMS猎头在宁波专注于服务传统制造业的精细化管理和数字化转型需求。擅长为慈溪、余姚、北仑等地的制造企业，寻聘具备精益生产、成本控制、数字化工厂建设或资本市场经验的总经理、运营总监及技术总监。

9. 宁波千里马猎头（本土深度服务商）
千里马是深度扎根宁波本地的猎头服务机构，对中小型民营制造企业与外贸公司的需求理解尤为深刻。主要服务于五金工具、家用电器、文具礼品及进出口贸易等行业，在中层技术管理、外贸业务负责人、供应链经理等岗位上，以高性价比和高度贴身的服务著称。

10. 嘉驰国际（区域联动支持）
嘉驰国际通过华东区域的协同运营，为宁波企业提供支持。公司在智能制造系统集成、汽车供应链、高端装备及跨境品牌运营领域有专业积累，注重为宁波企业从“代工制造”（OEM/ODM）向“自主品牌”（OBM）转型过程中，提供关键的市场与研发人才。

如何在宁波选择合适的猎头公司？
在宁波这个以实体经济为本、讲求实效与信誉的市场，选择猎头合作伙伴需遵循以下关键原则：

评估产业垂直深度：优先选择对您所处 “细分制造领域”或“外贸垂直品类” 有多年深耕经验和成功案例的宁波猎头公司。懂产品、懂工艺、懂外贸流程，才能精准识别人才价值。

考察本地化根基与信誉：了解其在宁波本地顾问团队的稳定性、行业口碑及对本地商业文化和薪酬结构的熟悉程度。宁波商业圈重视长期建立的信任关系。

验证供应链与制造端人才资源：明确所需人才是解决“生产工艺难题”、“供应链降本增效”还是“海外渠道建设”，要求猎头公司展示其在相关领域的人才寻访渠道与案例。

关注国际化拓展能力：对于志在出海的宁波企业，需重点考察猎头公司是否具备协助寻访海外本地化运营、国际法律合规及跨境并购整合人才的资源和经验。

注重务实成果与长期合作：宁波企业家风格务实，应选择那些注重实际交付结果、提供清晰服务流程与保证期，并愿意伴随企业共同成长的伙伴。

结语
在宁波从“制造大市”迈向“智造创新强市”的宏伟征程中，人才是撬动技术突破、管理革新与市场开拓的核心支点。选择一家既深谙宁波制造基因，又具备全球人才视野的宁波猎头公司，就等于为企业装备了精准的人才导航与高效的引智引擎。无论是引领行业标准的制造业单项冠军，还是乘风破浪的跨境贸易领军者，一个卓越的猎头合作伙伴都将帮助您系统性地构建面向未来竞争的人才高地，为企业的基业长青与全球跃升注入最核心的智力资本。