岗位职责
1、分析砖机行业现状,研究竞争对手,向公司提供战略性建议;
2、制定年度销售规划与费用预算,报公司审批后实施;
3、根据年度销售目标,制定销售策略与拓展渠道,并组织团队阶段性分析与部署调整;
4、负责销售团队的梯队培养,打造一支有狼性,能打胜仗的团队;
5、主导部门销售制度与营销体系的搭建,并落实推行;
6、指导并跟踪团队成员线索开发、跟踪、洽谈、签约等过程管理,促成目标达成。
任职要求
1、大专以上学历,10年以上砖机销售经验,5年以上团队管理经验;
2、具备一定的市场营销、战略管理知识体系;
3、结果导向,感染力强。