岗位职责
1、负责建立、健全部门工作相关的管理制度、落地机制、奖惩机制；
2、负责对部门员工日常工作管理；
3、负责编制公司全年、分阶段经营目标策划方案和年度目标制定和完成方案；
4、负责对政府招标信息平台发布招标项目筛选和全过程投标管理；
5、负责投标方案的编制和投标文件的审核；
6、负责投标过程洽谈对接工作；
7、负责公司总承包合同谈判、审核工作；
8、负责建立并维护经营类工作关系日常维护；
9、负责完成上级领导交办其他工作。
任职资格
1、大学本科及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价专业等相关专业；
2、具有施工总承包类企业经营类管理或招标代理相关管理经验不少于4年；
3、熟悉公开招投标程序，具有政府公开招投标立项、招标代理、招标、标书编制、评标、定标原则等相关经验；
4、具有较高的谈判技巧、较强的分析能力；具有较强的应变能力、团队管理能力与沟通能力；
5、熟悉招投标法律法规，熟悉政府公开招投标流程、评标办法，持有全国造价师/造价员应资格证书；
6、熟悉政府招标信息平台操作流程和公开招标项目的渠道；
7、熟练政府信息平台（成都信用管理平台、四库一平台）操作流程；
8、熟悉政府招标信息平台操作流程；
9、高度的敬业精神及工作激情，能接受高强度的工作和积极乐观的工作态度。
渝公网安备50009802501907号
人力资源服务许可证 渝人服证字[2019]第0700001613号
