岗位职责
1、接待管理:负责公司重要接待的方案拟定及报批、实施,公司前台区域的形象管理;
2、差旅管理:负责公司差旅公司商的对接及差旅报销对帐、统计及优化工作;
3、办公设备管理:负责公司办公物质年度预算的编制及实施,办公设备费用的审核及优化,办公用品(电子产品除外)采购、验收、登记、发放;
4、行政办公管理管理:负责公司公用行政办公设备的巡检、维护、提出购置或维修申请,名片征订、印刷及发放,办公用品的购买等工作;
5、车辆管理:公务车辆管理相关工作;
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求
1、35岁以下,本科及以上,工商管理类专业;
2、具有较强的沟通协调能力、语言表达能力,熟练应用各类办公软件;
3、责任心和原则性强,具良好的团队合作精神;
4、认真细致;责任意识强;执行力强。