岗位职责
1、根据总部要求完成上海玉石营销分公司的团队组建工作；
2、组织制订人力成本计划，按职能对各部门进行定岗定员，严格控制人力成本；
3、制订人力资源年度工作计划与目标并实施；
4、制定人事管理制度、招聘体系、员工培训体系，优化薪酬福利体系，并针对不同部门员工建立绩效评价体系；
5、保障企业关键岗位人才供给与培养，为中基层管理和技术岗位提供保障。
任职资格
1、全日制统招本科及以上学历，非传统地产背景；
2、具备高度自驱力和抗压能力，目标和结果意识强，有良好的团队合作精神；
3、熟悉国家有关法规政策，熟悉人力资源管理各模块实操，擅长人力资源体系化建设；
4、良好的人际沟通、协调、以及处理突发事件的能力；
5、具有战略性思维、强逻辑性及计划性。
渝公网安备50009802501907号
人力资源服务许可证 渝人服证字[2019]第0700001613号
