岗位职责
1、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程；
2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；
3、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；
4、制定公司运营标准并监督实施，制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；
5、制定运营部的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍；
6、协助公司领导层完成包括公司内部审核、管理评审、合规性评价等，负责外部审核的相关协调工作；
7、完成总经理临时交办的其他任务。
任职要求
1、管理类专业本科以上学历；
2、10年以上企业工作经验，5年以上高级管理工作经验，在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验；
3、熟悉行业动态及运营发展趋势，熟练操作使用办公软件。
渝公网安备50009802501907号
人力资源服务许可证 渝人服证字[2019]第0700001613号
