岗位职责
1、负责协助集团董事长兼总裁日常管理工作；
2、根据公司的发展战略和管理制度完善公司管理系统各项规章制度；
3、协助或负责集团各类大型活动和会议的筹备、组织和落实工作；
4、负责配合领导处理外部公共关系，进行商务接待和应酬工作；
5、负责企业文化的建设、宣传工作，增强员工的向心力及凝聚力；
6、负责起草公司各类文件，领导所需ppt等；保守公司机密，跟踪督办公司下发的各类重要文件及相关规章制度的落地执行；
7、完成领导交办的其他各项工作。
任职资格
1、40岁以下，全日制本科（211）及以上学历，公关、人力资源及市场营销、工商管理等相关专业优先；
2、3年及以上同岗位相关经验，200人以上规模公司工作经验，有国际物流、教育培训、管理咨询行业从业背景或大中型企业相关秘书职位工作经验者优先；
3、英语能力较好，可进行日常英文沟通，有境外生活/工作经验优先；
4、良好的沟通与组织表达能力、理解能力、逻辑思维能力；
5、较为深厚的文字功底与表达能力，擅长ppt制作；
6、具有优秀的公关社交能力与全面分析判断能力；
7、情绪稳定，有良好的自我调节能力，抗压能力强。
渝公网安备50009802501907号
人力资源服务许可证 渝人服证字[2019]第0700001613号
